職場漫談｜杜鵑不啼，又如何，那就等啊!
日本「杜鵑不啼」的故事，讓人領略到德川家康的「忍」。
豐臣秀吉說「如果杜鵑不唱歌，我會想辦法讓他們唱」；
織田信長則表示「如果杜鵑不唱歌，我就會殺了他們」；
但是德川家康則說「如果杜鵑不唱歌，我會等著他們唱」。也就是這個「忍」讓他成就了日後的豐功偉業。
但只是一個忍，就能夠讓他成就一番事業嗎?我相信在忍的背後，他是有一番積極的作為與準備，以便在適當時機能一鳴驚人。
中國也有一個例子，韓信的胯下之辱不就是在於忍一時的委曲，轉換成日惕月咎的激勵自己的動力嗎!
現在人生活步調快、壓力大，而且也常常為了出一口氣，而造成家破人亡；不是出口氣的時機不對，就是忍不住。
在管理工作上，我也常常遇到非常多的離職的理由，有不少的原因是：薪水不滿意，因有更好的機會，換工作；老闆要求不合理，換老闆；壓力大，換職務；工作上已經沒有發展空間，另謀高就…等。
若你只想要有著錢多事少離家近的工作，那無疑是緣木求魚，能遇到好的工作環境，好老闆，這當然是大家所期望的，既然外部環境無法令人順心，那麼努力追求工作上的自我實現，與學習則是必須的。
曾經遇過一個例子：
同事想要離職，便問問他的一位知心好友的意見。而他想離職的原因，是老闆所交辦的事情，他認為不合理，像是在找他的麻煩，他的知心朋友則回問他，「那你目前工作所應該具備的能力是否都齊備了呢? 若是認為還沒有完全齊備，那為何不再忍一忍，多下點功夫把工作上該學習的，好好利用時間學一學，並且把老闆要求的工作，妥善的把它完成，屆時在離職也不遲啊! 」
他想想有道理，於是就暫時打消念頭；過了一陣子，二位好朋友又見面了，聊起目前工作狀況，原本想要離職的同事，興高采烈的說，「我跟你說，我的老闆好像變了一個人似的，常常誇讚我工作努力，而且還準備提報我升遷，因為他認為我的技術有很大的進步耶!」
這真的是他的老闆變了嗎? 不是，而是他自己的想法改變了他工作的態度吧!
另一位朋友曾告訴我，他多年前在中南部的一家中小企業中工作的故事。
這家中小企業在該行業中也算是數一數二。這位朋友的直屬老闆，便是董事長，而董娘身兼總經理，當然也負責了財務。
話說當時他擔任MIS的工作，主要工作就是負責公司所有與網路管理、資訊處理的任何事情，以董事長的觀念，就是負責建置與維護著企業內部的「神經網路」，加上老闆本身非常重視企業文化，不時發表文章提供公司內部同仁閱讀，希望透過企業文化的落實，希望能打造出百年企業，達到永續經營的目的。也因此負責公司「神經網路」的他，受到老闆的器重。
有一天，來了一位新進同仁，老闆帶著他來找我這位朋友，原以為只是要來打聲招呼，幫他準備一些個人電腦相關配備，沒想到老闆竟對著我朋友說：「即日起他就坐在你的位子，而你就到樓下的MIS機房外的辦公桌辦公。」
突然的晴天霹靂，讓他有從雲端間跌到谷底的感覺。事前並無任何的通知，以近乎暴力方式直接下達命令，即時生效!
即便如此，我這位朋友並未為了一時的賭氣，做出不理性的行為。他帶著滿腦子的疑問，和低落的情緒，仍然盡力的協助新來的同事，準備好所需要的辦公配備；同時，將自己的辦公用品搬到樓下的辦公室。
發生這件事情，並未讓他一氣之下隔日走人，不但更專心做著他應該做的事，強化自己的本質學能。甚至，花費更多的時間到機房內，去優化設備的效能與網路效能。同時，他很想探索老闆換他下來的原因，也希望能了解老闆交付給新同事的工作有哪些，要完成那些工作所需具備的技能，是否是自己所缺乏的。
經過了解以後，原來是老闆本身熱中於發表文章，希望藉由新同事建立一些規章制度，並發佈於公司內部網路，藉以建立起企業內部書卷氣息。
這位新同事報到之後，的確展現出他的能力，意氣風發的積極推展老闆請他推動的專案。然而在他待了三個月後，因為與同事之間的溝通介面不佳，致使他本身所推動的專案，因為他人配合意願不高，漸漸受到排擠，便黯然的離開了公司。
其實，我這位朋友本身，也是喜好舞文弄墨，雖不常投稿，卻偶有佳作，對規章制度建立也頗有興趣。因為這個事件，加上新同事有離開公司，引發他向老闆毛遂自薦的念頭，於是，趁著某一次出差的前一晚，發了一封Email 向老闆表達想要嘗試新工作的意願。
隔天出差，返回到公司時，已經是晚上八點多了，因為老闆全家都住在公司裡，老闆娘還特地從二樓向他打招呼說，「董事長要我告訴你一聲，你發的Email 他已經看到了。」
就這樣一句話，也沒多說什麼，我的朋友抱著一顆忐忑不安的心，回到員工宿舍休息。
隔日上班時，老闆就交給他一份報紙，指著所勾選的一篇文章，要他寫一篇心得報告。這時，他知道老闆正在考驗他了。
最後，他通過了老板的測驗，開始身兼二職，但他並未因此升官發財，原來的工作仍然必須完成。除了原本MIS的工作之外，也開始處裡老闆額外交辦的工作，包含企業社會責任、安排外部演講、擬定改善活動計畫、依據老闆指定的題目撰寫文章...等。
有人問他：「你為何要白做工？」
但卻不知道，正因為他本身對於工作的認真和執著，以及那段跟在老闆身邊學習和歷練機會，對於他在爾後的工作上有了極大的幫助! 你絕對無法得知，當下所學習並吸收成為自己的技能與知識，在未來何時會派上用場。
喜欢我的作品吗？别忘了给予支持与赞赏，让我知道在创作的路上有你陪伴，一起延续这份热忱！
- 来自作者
- 相关推荐