讓你感到工作輕鬆的時間管理四象限

相信很好多人都試過一個感覺，忙碌了一整天，但感覺好像不知道自己在忙什麼，也沒什麼效果，最重要是忙碌而空虛，沒有滿足感。

不彷試一下由《與成功有約：高效能人士的七個習慣》的作者 Stephen R. Convey提出的時間管理四象限法則，或許幫你重捨工作的滿足感。

四象限分別是

1.要事：重要+不緊急

這些任務對我們有長遠價值，但往往被忽略，直到變成緊急的狀態

例如：

客戶計劃書、年度規劃、給老闆每月的報告、健身、閱讀等等

2.急事：重要＋緊急

這些任務是高價值，只是沒有做好「重要＋緊急」而發生，所以導至趕死線。也是每日最容易奪取我們精力的事情。

例如：

截止日期前交報告、病了才健身

3.煩事：不重要＋緊急

這些任務通常是其他人的事情，對自己低價值，但是對他高價值的事情，也是另一個很容易奪取我們精力的事情

例如：臨時被同事叫去一個會議、同事有突發事情需要協助、客戶突然來電查詢某些事情、同事走過來問些簡單問題

4.閒事：不重要＋不緊急

這些任務通常是閒事，低價值、低緊急性。但卻可以讓我們放鬆的事情

例如：

看IG, 看Youtube, 聊八掛