『核心』

前些天朋友又打來抱怨工作上的事情了，訴說同事有多不講理，私底下對他不管不顧，檯面上大聲數落，叫他離職他又不願意，又嚷讓著自己股市收入多少又多少的，就只是想要抱怨生活的不公不義。

第一份工作的時候我也是這樣覺得。後來在拜讀了「大人學」的文章後了解到一個道理，所有工作上遇到的惡人他背後一定有他依仗的核心。不管是單純想用年資壓人、跟上級關心良好（表面功夫做得好）、皇親國戚亦或是本身硬實力過人等等。

遇到這類問體時你要先判斷對方是真有本或者只是虛張聲勢的紙老虎，若對方只是紙老虎，便無需畏懼只要大聲回去即可。

假如對方是有所依仗的，那就必須先搞清楚對方依仗的是什麼，若是單純年資夠高就意味著這人沒什麼本事，等你基本學會後就能對幹了。

如果是跟上級關心良好的，你有二種選項，讓你的能力好到對方必須依靠你即可，或是加入反對方勢力，只有在雙方勢力對等的情況下，大家才會用平等的口吻對話。

第三種硬實力過人的是一塊最好的磨刀石，與這種人為敵最能夠提升自己的實力，也只能提升自己的能力，只有當能力大於對方的時候對方才會把你當人看。

個人一點潛見，表達的不是很好。請見諒。