他像電量快耗盡的手機

　　阿榮在公司工作接近一年，便辭職離開了。阿榮給我的印象，總是精神恍惚，或心不在焉，當有同事問阿榮問題，他很經常說：「我不清楚。」、「這個不是我處理的。」或「我稍後再回覆你吧。」阿榮似乎習慣了逃避和拖延，等到不得已的時候才去處理事情。因此，我覺得阿榮像一部電量快要耗盡的手機，開啟了省電模式，沒精打采，動作和反應遲緩。

　　阿榮離開後，他的部分工作暫時交給我處理。其實我有點疑惑，阿榮的工作態度，怎麼沒有出過問題或闖過禍? 我檢查一遍阿榮的客戶記錄，我發現他只接觸那些容易處理的客人，忽略那些難纏的客人，我不禁愕然，其實他必須接觸所有客人。原來這些日子裏，阿榮的工作那麼順利，是因為他根本不處理難纏的客人！這簡直是晴天霹靂，現在我豈不是要處理所有難纏的客人！

　　記得有一次，我發現了阿榮的另一面，那時候因為我的電腦故障，我臨時調到阿榮附近的座位使用電腦。我看見林主任跟阿榮對話，阿榮竟然能夠馬上回答所有問題，而且回答得有條不紊，那時候的阿榮像電量充足的手機，這一幕實在難得一見！

　　平日的阿榮，真的是個能量極低的青年，對周圍的事不感興趣，對什麼都提不起勁，沒有衝勁和熱誠。他似乎一直在耍廢和放空，大概只有林主任能逼使阿榮啟動充電模式，認真的思考和處理工作，阿榮當然知道若敷衍林主任的話，林主任不會輕易罷休！

　　阿榮其實不像他的外表那樣迷糊，他頭腦清醒，思路清晰，但只有強勢的人物施壓，才能激發他的潛能。