牛馬不跳槽，是因為認主

前幾天看到個段子，「員工是牛馬，所以會跳槽，也會臥槽。」當真反映現實中員工的地位有多麼不高貴。工作無非就是為了糊口，幸運點還能遇到伯樂，燃燒價值；而我剛好在英國，遇到了我的老闆兼好姐妹。

初到公司，戰戰兢兢，前幾個月就被丟著更新年度預算和提高付款表現，著實崩潰，但也默默領了好幾次激勵金；進步還是被看在眼裡，於是該年底被提為優秀員工，至少我是這麼認為地，並心安理得的拿了下一次，等到今年二月才發現，原來眼前美好，是有人在背後默默扛起— 獎金是不允許連續領取的，但我領導獨排眾議，直到這次向人事妥協，卻又反手幫我爭取升遷（在公司只有一個名額的情況下），並是在知道我有離職的打算下。

是她背後默默幫我頂著壓力，也是她在我偶爾犯錯時選擇先相信我，並在無數次努力的背後告訴我，放手做。雖然有時候很氣她連看都不看我的內容，導致每次提交前我都要檢查數次（因為就是最終稿），但我知道，這才是一個好的領導，她的全然信任，讓我能義無反顧地實踐我的優化計畫，結果也證明，我值得。

就這樣愉快合作了倆年多，她要離開了。短短一個月，我就深刻感受到，新領導的猶豫不決，背後老大的微觀管理（俗稱：啥都管，沒事幹），整個團隊被拆得支離破散，昭示著領頭人更新了，牛馬們該另尋出路了，因為新隊伍不歡迎咱們。

從得知消息到接受事實，也花了幾個月的時間，但仿佛那個氣氛和樂的上班氛圍只是昨日，卻沒料到分別在即。不知道我還想待多久，或是說，能撐多久，但總歸這倆年半的汗水不會是白滴的，如今我將其聚積在一盞杯裡，

致

我最愛的領導，

還有那個好努力的自己。