【18-30的年輕一代,需要哪兩項能力才能成為新經濟中的贏家?】

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在科技大重構下,人才洗牌更快速,淘汰越多人、但獎賞也越多。

「新經濟」這個名詞,由麻省理工兩位經濟學家Eric與Andrew提出:數位科技正以出乎意料的方式改變了我們的勞動市場。

隨著智慧機器的發展,人類與機器的能力落差越來越小。老闆越來越可能雇用新機器而非新人。此外,隨著通訊科技的發達,遠距工作逐漸取代本地人才的位置。

在新經濟中,有三種佼佼者:

1. 高技術工作者:

能與智慧機器協作,同時發揮創造力的人。善用機器提升資料分析與處理速度,且能從中看出洞見。

2. 超級明星:

當企業擁有獨佔技術時,常常能「贏者全拿」。就像特斯拉,雖在發展初期大幅虧損,一旦技術成熟且打通市場,將把整個油車市場占據。

3. 資本家:

這就不用多說了,俗稱「本多忠勝」。就像幾百年前歐洲的羅斯柴爾德家族、洛克菲勒家族,因為累計數不清的財富,控制了世界的經濟,當然能在新經濟中佔一杯羹。

【兩項你需要勝出的能力】

上述講的,除了當資本家有一定難度外,其他可以透過核心能力培養來達成。

1. 快速精通專業技術的學習能力:

你需要能夠與智慧機器共事。這有賴你對專業技術的掌握,也就是說我們必須不斷學習,才能一次次快速掌握技術。

否則在現在世界前10大企業不到10年就幾乎淘汰一次的速度,我們很難跟得上變化。

2. 高水準的生產能力

你需要培養不只一項專業技能。比如說若你會程式、會工程,那你更需要了解怎麼把技術包裝成產品然後賣出,讓一般人願意買單。

能夠利用原領域的角度,在其他領域發揮創造力,非常重要。

【結論】

在科技大重構下,人才洗牌更快速,淘汰越多人、但獎賞也越多。

我們要開始學習怎麼與機器合作來提升人類的生產力,也需要擁有好的學習能力來吸收不斷更新的資訊,最後是除了懂技術,也需要懂商業的雙軌思維!

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CC BY-NC-ND 2.0 授权

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