中小企業總會拜訪TIOTA共創物聯網職能推動

打造職能人才 決戰產業未來

徐凡祐副秘書長提及，由勞動部推動的iCAP職能發展與應用計畫，包含「推動民間產訓策略聯盟應用職能基準」、「培訓職能應用專業人才」、「協助推動職能基準補助作業」以及「辦理人才發展相關活動」等四大面向。

本項計畫集結各部會及產業力量發展業界所需人才的能力標準，積極推動職能導向課程發展及職能導向課程品質認證（iCAP）證能合一標章，讓企業可運用職能資源建置內部職能模型、進行招募選才、規劃訓練地圖；學校與訓練機構可運用職能資源規劃職能導向課程；法人與民間機構可運用產業共同訂定之職能資源，發展符合企業用人標準的能力鑑定制度；個人則可以運用職能資源，進行職場就業能力之自我評估。

梁賓先理事長表示：未來台灣物聯網協會將規劃「物聯網人才職能基準」，並開辦訓練課程，以協助更多會員公司招募合適人才，進一步促發物聯網之發展與應用。

人資界最高榮譽-NTDA人才發展獎

潘葦珊副主任談到，人才發展獎是勞動部於2015年結合訓練品質獎與人力創新獎所設置的獎項。為提升勞動力素質，鼓勵企業團體積極培育優秀人才，將人力資本提升至智慧資本，同時帶動國內各企業團體的人才發展正向循環。

人才發展獎（NTDA）強調人才發展投資與創新發展的重要性，透過選拔與表揚人才發展績優單位，鼓勵各界學習，進而擴散示範效益，為人力資源領域重要盛事。

接下來將辦理獎項說明會，邀請企業報名角逐人資界的NTDA奧斯卡肯定！

原文首發於「Lale快報」網站，原文頁面連結。