漫談　種族歧視 – 英國

21世紀，很多以前禁忌的話題是可以公開的討論，無論是同薪同酬，女權運動，墮胎選擇權，同性婚姻，等等等。真是天下太平，無所禁忌啊!

有感而發。。。。

最近，我們公司在處理一件種族歧視的控訴案，因保密協定我就不著眼在案件中。因為需要，我們必須做些與過往案件有關的調研，發現現實真相還是蠻殘酷的。

英國雖然有巴基斯坦裔的倫敦市長，還有印度裔的首相，甚至，皇家都已進步可以接受混血的兒媳婦。恩恩。。。這點皇家問題我的觀點是比較保留! 大家應該知道，二王子最近出了一本自傳，真的是有違我們老祖宗說的 – 家醜不可外揚啊!

 唉，別人家的自家事，就不在這多說啦。

但是種族歧視的問題，是依然存在著。

我旅居歐洲很多年，久到我自己是有點不知道我應該算是外國人還是當地人。 我是英國公民，理所當然要納稅。。。。是很高的稅，所以這使當地的公務員可以領薪水，替咱們老百姓工作。但我們這些移民的老百姓是否有得到一定的保障嗎 ? 這事兒真是見仁見智!

政府是有積極地呼籲少數族裔保障就業率 (Minority Guaranteed Employment)，公司有明文規定平等機會規章 (Equal opportunity)。 但是，在做調研時發現，在英國所有少數族裔工人中，近一半 45% 的人口，工作時間不到一週，而白人在這比例為 28% 。

這麼多年來，我還是會碰到一些種族問題。

大學打工時，申請升遷，等到的卻是，公司把機會給了剛大學畢業的白人，卻不願意給一個從基層做起的亞洲人。在同一公司申請轉部門，頂頭上司直接當著面告訴你，母語是英語的人會更適合。 甚者會明顯對英國白人員工的偏愛。這不只是在公司內部發生，有些客戶會直接要求跟白人交接面談。

就在剛剛過的12月，我女兒趁學校聖誕假期間到超市打工，16 歲。 她已經是 Generation Z 世代的孩子，但是在工作場合上一樣被有白人種族主義的客人給嚇哭。

這些發生的不是單一案件，屢屢皆是，英國比起其他歐美國家在處理這問題上還是趨於保守的。

我們在做調研時發現，2021/2022英國內政部資料顯示，全國因種族歧視所發生的仇恨犯罪總共紀錄有案的是109,834件，這個數字比往年同期的紀錄高出了19%。所有的犯罪中又以種族主義引發的仇恨為之嚴重，百分比竟高達43% 。

還有研究調查也證實，每天的工作場所要面對是更多的種族歧視的問題:

·        27% 是種族主義笑話或玩笑

·        26% 以刻板印像評論膚色或口音

·        21% 因種族歧視遭遇欺負或騷擾

·        21% 當面發表著種族主義言論

2023了，這種優越人種 (Supremacism) 主義從20世紀中葉到近代的川普，不管顯性或是隱性的，它還是一直存在著。

我們孫先生的 [天下為公　世界大同]　其實。。。。挺難的。　

Resource:

1.       Stop hate UK https://www.stophateuk.org/

2.       Living Wage Foundation https://www.livingwage.org.uk

3.       TUC https://www.tuc.org.uk/

4.       維基百科https://zh.wikipedia.org