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谁想工作
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奋斗是一种天赋

谁想工作
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关于 9 月的李佳琦这个热点话题,倒是可以牵出来我的一个观点。有意思的是,我悟到这个观点时已经 42 岁了……

努力这方面,我和李佳琦是一类人,所以还算能共情他。我们都是奋斗逼,他比我拼多了,但我努力的程度也是普通人远远不能及的。正因为如此,我才知道他的想法错在哪里。

奋斗逼的驱动力有两个:天赋和机遇。

机遇很容易理解,现在不是机遇没了嘛,所以大家才这么反感对努力的说教。

但一个纯种的奋斗逼,即便什么机遇也没有,他还是比别人更努力得多,并且大概率因此比别人活得更好。

因为他有奋斗的天赋。

你没听错,奋斗是一种天赋。

这种天赋意味着,你很容易找到某些方面,自己对外界正反馈的敏感程度比别人强很多。别人可能需要强度 50 的正反馈才会持续努力,你只需要强度 5 就嗨起来了。

甚至于,在几乎没有外界正反馈的前提下,做这件事,做好这件事,今天比昨天做得更好一点,内心正反馈也会驱动你持续努力。

一个持续努力的人,只要方向别太离谱,大概率比别人活得更好。

拿我自己举例子,2009 年开始写产品 Blog,一开始写几千字,阅读量不到 100。你没看错,单篇阅读量不到 100,互动数 1-2。

但我写出来就很开心。

在极低互动的环境下,每周 1-2 篇 Blog,每篇两三千字,写了一年多,2011 年单篇阅读量终于涨到了……一千多。

我好开心,有一千多人来看我的产品分享咯!

那时,我的职位是网易相册产品总监。

而现在,持续十几年的产品分享,最终给我带来了可观的影响力,人脉关系,甚至还可以写专栏卖钱。

以上案例应该解释清楚了,为什么奋斗也是一种天赋。

有这个天赋的人,往往不理解别人为什么不奋斗,为什么不努力,我明明从努力奋斗中获得了这么多的收益,你们学一下我不行吗?

不行。

他们努力一下,正反馈不足,就迅速放弃了。

人是被反馈塑造的生物,一个人从什么地方,获得多少(对自己而言的)正反馈,就是他最大的天赋点。

有意思的是,我作为一个 “很容易燃烧起来” 的奋斗逼,在非常多的领域都很努力,唯独对运动健身相当排斥。评论里无数人给我建议过无数运动健身的方法,吃减脂餐的方法,挨个试过,没一样能坚持三天。因为我从这些方法中获得的外界正反馈,内心正反馈,全都是负数,我只能感受到痛苦。

所以奋斗不奋斗这件事,不仅因人而异,在同一个人身上还因天赋点而异。

有这个天赋点的人,需要特别强大的共情能力,才能理解 “别人为什么不努力”。因为这个天赋点是隐性的,他意识不到 “我跟别人不一样” ,我比他们努力是因为我更容易获得正反馈。

而我也是 42 岁以后才有这份领悟。

CC BY-NC-ND 4.0 授权