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穿林
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救火的人

穿林
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在火場裡面,救火的人重要,還是防火的人重要?

在消防局裡面,負責救火的人重要,還是防火的人重要?

可能我們會說:同樣重要!

在火場裡面,救火的人重要,還是防火的人重要?

相信大家都會說:救火的人!

是的,每次當危機或災難出現,我們都會對救火的消防員表示敬意,為他們加油,稱頌他們為英雄。因為我們都看得到危機有多大,災難有多嚴重,消防員有多艱辛。

這正好反映出一件事情,對工作成效的肯定,很多時候來自是否「被看得到」。

没有火災發生,我們不會說防火工作做得好,負責防火的人有工作成效。

但當火災發生,我們就會讚揚救火人員,反而可能責難防火工作做得不好。

試想十年都不發生火災,會有人出來說防火的人做得好嗎?會得到嘉許嗎?

一旦發生火災,那怕傷亡有多慘重,財物損失有多巨大,救火的人都會得到嘉許!

這裡不是要說救火不重要,防火很重要,事實上,同樣重要。

這裡想說的是,在社會上、在公司裡面,為什麼一直辛勤工作、保持社會或公司暢順運作、不出事的人,都不及一個處理社會或公司危機的人。因為,這個人的工作給人看到了。

所以,有時候,為什麼你辛勤工作,做事認真,没有出錯,達到成效,都不被重視和賞識,原因就是「看不到」,你只是「安守本份」。

有時候,更奇怪的是,經常出現問題的人反而得到重視,當他不出問題時,更可能得到獎勵。

例如,在學校裡,除非你品學兼優,或者行為頑劣,最受關注的不是乖學生,也不是成績差的學生,而是資優生或壞學生。

被看得見很重要,人一出生就懂了,嬰兒餓了病了不爽了,都用盡力氣哭出來,就是為給人看見。長大了,不能經常哭,就用其它方法,甚至是偏差的行為。

有些人,就知道被看見的重要性,也懂得如何被看見,做人做事都順心順意。相反,不懂得被看見,做人做事就只能等待所謂「明白你的人」。

有些人不屑於表現自己的能力,也不會誇耀自己的工作,經常認為「有麝自然香」,但我們都忽略了大部份人都只是看表面。簡單如你不發文,怎知你文筆好,複雜如戰爭英雄,不報導誰知。

雖然,做人做事不是為被人看見你有多好,但適當地表現自己,至少讓別人瞭解你多一點。

不過,有些人,為了被人經常看見,被關注,被獎賞,會自編自導自演,原本防火的責任是他,不但不做好本份,還自製火災,「賊喊捉賊」,就是要被人看見他英勇救火,既可掩飾他辦事不力,没有防止火災發生,還披上救火英雄的光環,不論他最終能否撲滅火災,造成多少人命財物損失,反正大家都看見他「盡了力」。

這類人,在社會上、公司裡,多的是。

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