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來自高雄的凱吉
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Will Smith打了一記耳光,是真男人?

來自高雄的凱吉
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我自己認為,用這樣的方式更多的是發洩自己的情緒,而非保護家人最合適的方式。以下自己的一些親身經歷及感受。

這個事件已經過了討論度最高的時刻,但自己還是想記錄一下對這件事情的看法。

簡單地說 - 用暴力處理事情,只會讓大家失去對事件本身的關注,即使得到大家的關注,但對這件事的本身沒有任何正面的效益。

從這件事情延燒了一段時間後,可以發現,即使這屆奧斯卡得到了前所未有的聲量和流量,但多數的人可能連這屆奧斯卡的得獎名單都不清楚(我也是其中之一)。

對這屆得到入圍及提名的演藝從業人員而言,不論是幕前的演員,還是幕後的導演、美術設計、編劇及各類的工作人員,今年就算得獎,可能都沒有得到相對應的重視。

這屆的奧斯卡,所有的人只會討論打耳光這個事件,而不像過往是討論今年得獎的影片及演員為何可以得獎,這部作品有哪些值得我們欣賞的部分,這個創作想討論哪些議題及傳遞哪些訊息,是我們需要正視及持續關注的。

所有電影從業人員期待了一年的盛事,卻被這個事件奪走了他們應該獲得的掌聲及目光,這對他們而言,是相當令人遺憾的事。

近期我在工作上,也因為在跨部門溝通時,由於和對方無法有效地溝通,一時情緒失控,在辦公室內講電話時,失去自己應有的控制力,憤而大力拍了一下桌子。而這件事瞬間吸引了辦公室所有人的目光。

但這一拍其實對這件事情本身沒有任何助益。除了同部門的人可以理解我的沮喪外,其他部門的人,只流傳著我拍桌子這件事,時而拿這件事來開我玩笑。但沒有人關注,我為何會拍桌子,也根本沒有人在意,為何我會生氣到需要拍桌子。

即使我生氣的理由再有道理,值得跨部門討論,找出解決方案,但拍了桌子後,所有的人只關注你的這個舉動,而不是你想解決的問題。

自己本身的經驗,讓我有深刻地體會,一時情緒的宣洩可能會讓自己得到短暫的勝利,但真正的強者,是能夠控制自己的情緒,找尋出最合適且最有效的解決方式。因為真正重要的是解決問題,而不是發洩自己的情緒。

期望自己遇到任何挫折及不滿時,都能夠回到問題的本質上去思考,找出對解決問題最好的方式!

CC BY-NC-ND 2.0