心靈導師-Souller
心靈導師-Souller

主要分享心理學相關知識 同步在YouTube 發佈影音版 如果喜歡可以點讚拍手 到YouTube訂閱 以往沒接觸過寫作 人生就是這樣 總是要去嘗試 不是想想而已 大家一起努力 跨出你心中想法的那一步!

如何用心理學贏得朋友和影響人 - 《人性的弱點》書評 心理學 人性弱點 書評

《人性的弱點》(How to Win Friends and Influence People):作者為美國作家戴爾·卡內基,這本書經常被稱為是人際關係建立的聖經,旨在幫助人們了解如何與人相處,如何有效地溝通,以及如何贏得他人的信任和尊重。

大家好我是Souller,我的頻道主要在介绍心理學相關視頻,有興趣的朋友,記得訂閱、按讚加分享,才不會錯過我的更新喔!

今天要跟大家分享一本心理學的好書《人性的弱點》(How to Win Friends and Influence People)

《人性的弱點》是美國心理學家戴爾·卡內基的代表作之一,是一本有關人際關係和溝通的經典著作。這本書據說已經賣出了超過三千萬本,而且被譽為是最具影響力的自我幫助書之一。在本書中,卡內基闡述了如何贏得朋友和影響人們的方法,並探討了人類行為的心理學基礎。通過這本書,讀者將學到如何透過良好的溝通技巧來建立成功的人際關係,進而影響和贏得他人的尊重和信任。


第一章:如何讓人感到重要


本書的第一章中,卡內基訴說了一個真實的故事:紐約一位名叫瑪麗的女士因為獨自生活在公寓中,感到十分孤獨和不被重視。有一天,她從報紙上看到一則招聘廣告,招募一名銷售員。雖然她並沒有相關的工作經驗,但她仍然決定去應聘。在面試時,她被問到最近一次受到讚揚的事情是什麼。她的回答是:“最近我沒有受到讚揚。”面試官聽了後,微笑著對她說:“我們每個人都需要受到讚揚和鼓勵,這是人類本性的一部分。你在這份工作上做得很好,我相信你會是一名優秀的銷售員。”在聽到這番話之後,瑪麗感到非常振奮,並且成功地獲得了這份工作。從這個故事中,我們可以看出,讚揚和鼓勵對於人類的影響力有多麼強大。


在這一章中,卡內基講述了人類本性的一個基本特徵:渴望被重視和被關心。他提出了這樣一個觀點:如果你想讓別人喜歡你,那麼你也要先喜歡上別人,善意是會互相感應的,你對別人釋放善意,自然別人也會喜歡上你。



第二章:如何贏得人們的信任


在本章中,卡內基強調了贏得信任的重要性。他認為,如果你想讓別人信任你,你必須先表現出你對他們的誠意和好意。他提出了三個方法來贏得別人的信任:


第一個方法是表現出你的誠意。當你向別人表達你的意圖時,必須非常明確地表達出你的誠意。如果你的意圖不明確,那麼別人可能會懷疑你的動機,進而失去信任。


第二個方法是表現出你的好意。你必須向別人展示你對他們的好意和關心。如果你對別人沒有好感,那麼別人也不太可能對你產生好感。因此,你必須向別人展示你對他們的尊重和關心。


第三個方法是證明你的信譽。這意味著你必須遵守承諾和道德規範。如果你能夠保持你的承諾,那麼你的信譽就會得到別人的肯定和尊重。


卡內基在本章中還強調了一個重要的觀點:當你需要贏得別人的信任時,你應該先對別人表現出信任。如果你能夠表現出你對別人的信任,那麼別人也很可能會對你產生信任。這是一個非常重要的觀點,因為它強調了信任的相互性。


第三章:如何影響別人


在本章中,卡內基探討了影響別人的方法。他提出了三個方法:


第一個方法是了解別人的需要和渴望。如果你知道別人的需要和渴望,那麼你就能夠更好地影響他們。例如,如果你知道別人渴望尊重和認可,那麼你可以通過讚揚和鼓勵來影響他們。


第二個方法是建立共鳴。當你和別人建立共鳴時,你們之間就會產生一種情感上的聯繫。這種聯繫可以使你更容易地影響別人。例如,當你和別人分享相同的喜好和興趣時,你們之間就會建立起共鳴,進而更容易互相影響。


第三個方法是提出對方可以接受的建議。如果你想影響別人,你必須提出對方可以接受的建議。這意味著你必須了解對方的觀點和需要,以便提出對方可以接受的建議。如果你提出的建議不符合對方的需求和期望,那麼你就很難影響他們。


卡內基在本章中還提到了一個非常重要的觀點:人們更願意跟隨那些讓他們感覺重要的人。如果你想影響別人,你必須讓他們感覺到自己很重要。你可以通過讚揚、鼓勵和關心來讓對方感覺到自己的重要性。


第四章:如何贏得別人的同意


在本章中,卡內基強調了贏得別人同意的重要性。他提出了三個方法:


第一個方法是找到對方的共同點。如果你想贏得別人的同意,你必須找到和對方的共同點。例如,如果你和對方都喜歡運動,那麼你就可以通過和對方討論運動來找到共同點。


第二個方法是尊重對方的觀點。如果你想贏得別人的同意,你必須尊重對方的觀點。這意味著你不能僅僅考慮自己的利益,而是要考慮對方的觀點和需求。


第三個方法是使用明確的語言。如果你想贏得別人的同意,你必須使用明確的語言。這意味著你不能使用模糊的詞語或不確定的承諾。相反,你必須使用清晰、具體和明確的語言。


卡內基在本章中還提到了一個非常重要的觀點:當你想贏得別人的同意時,你應該先表達出你對對方的同意。如果你能夠表達出你對對方的同意,那麼對方也很可能會對你產生同意。


第五章:如何讓人喜歡你


在本章中,卡內基強調了贏得別人喜歡的重要性。他提出了三個方法:


第一個方法是表達真誠的興趣和關心。如果你想讓別人喜歡你,你必須表現出真誠的興趣和關心。這意味著你必須聆聽對方的想法和意見,並表現出對對方的關心。


第二個方法是讚揚別人。如果你想讓別人喜歡你,你必須讚揚他們。讚揚可以讓對方感覺到自己的重要性,進而增強對你的好感。


第三個方法是與別人建立共同點。如果你想讓別人喜歡你,你必須與他們建立共同點。共同點可以幫助你和對方建立起關係,進而增強對方對你的好感。


卡內基在本章中還提到了一個非常重要的觀點:喜歡是一種情感,而不是一種理性的判斷。如果你想讓別人喜歡你,你必須表現出真誠的興趣和關心,並讓對方感覺到自己的重要性。


總而言之《人性的弱點》是一本非常有價值的書籍,它介紹了許多有關人際關係和影響力的重要原則。通過閱讀本書,你可以了解到如何與他人建立良好的關係,如何影響他人的行為和決策,以及如何讓別人喜歡你。


本書的重點在於,要影響他人,你必須先了解他們的需求和觀點,進而提出對他們有用的建議。同時,你還需要表現出真誠的興趣和關心,讓對方感覺到自己的重要性。通過這些方法,你可以建立起良好的人際關係,並影響他人的行為和決策。


在閱讀本書的過程中,我學到了許多有關人際關係和影響力的重要原則。我認為這些原則對我個人和職業生涯都非常有用。

本期的視頻分享到这里。我是各位的心靈導師Souller!祝福大家除了身體健康外,心靈也能茁壯。喜歡我頻道的朋友,記得訂閱按讚加分享。才不會錯過我後續的更新。有想了解或想問的,也可以在底下留言區留言,後續再做其他視頻分享给各位!

CC BY-NC-ND 2.0 版权声明

喜欢我的文章吗?
别忘了给点支持与赞赏,让我知道创作的路上有你陪伴。

加载中…

发布评论