簡.不簡單
簡.不簡單

職場新人 致課業壓力摧殘下沒什麼想法的人 擺脫迷惘 掌握自己的人生 社會創新|永續發展|翻轉教育 臉書專頁:https://www.facebook.com/profile.php?id=100090388927196&mibextid=LQQJ4d 合作/讀者通信請洽:1in10learnsth@gmail.com

興趣能當飯吃嗎 聊夢想 斜槓 職涯目標

像澤爸,科技業轉作親職講師

先知道了商業模式或是說 出社會知道了人間險惡

先工作再出來擔任講師,目前他說他找到志業可以做很久(可以去聽聽他的podcast)


像【學校沒教的事】提到

你做什麼事會很順暢

你做什麼事會很耗能,耗能就留給其他做很順暢的人

把自己逼太緊遺忘了做這件事情的快樂,興趣會變得不是興趣


那興趣能當飯吃嗎? 就要先思考人活著,最基本需求是什麼?(maslow需求層次:生理、安全、社會、尊重、自我實現)

先不要想著舒適,過的去就好

現在若做這件事,最糟的狀況我可以負責嗎?

大不了就在回去當⋯沒試過怎麼知道會怎麼樣


先訂個目標,例如做YouTuber 1年,失敗就不做了,像hook


你不必多優秀才能開始,你必須要開始,才能傑出

在TED【為何有些人沒有一個真正的天職 】講多重潛能者中提到

once you become fearless, life becomes limitless.

我們其實都是混搭愛好者,而這些分類只是為了讓我們安心而存在的心理遊戲。

而且,我們需要一些學習的範例,也需要一些架構讓我們知道從哪裡開始,還需要一些參考性的結構,但是我們稍後便可以跳脫這些。

你每年都可以嘗試新的工作模式,只要這麼做可以讓你過得開心,那就沒問題。

針對所有這些進行實驗、反覆琢磨,並且讓他們具有你的個人特色。這是你的事業,這是你的人生。

你不需要像任何人證明你的選擇是合理的

如果你允許自己隨心所欲去追求任何一種你想要的人生,你的生活會是什麼樣子?如果你以自己豐富的熱情來引導人生,你可以開創或解決什麼?



沒定性是種優勢 中提到4種職涯模式

1.多元多面向喜歡各項工作同步發展: 集體擁抱,不同角色在當中切換或整合者

2.彈性自由不需要特定工作找到自我定位:協槓模式,兼職多份有興趣的事業

3.工作穩定大於彈性自由不用長期目標靠著興趣找到快樂:愛因斯坦,下班後經營自己的人生

4.研究一個領域投入大量時間 不用太多的變化就能感到快樂:浴火鳳凰,一次專注一份專業幾年後再到全新領域,不用侷限是不是一個,分類是讓我們安心 也可以很彈性的使用它

擺脫【終將成為....家、師】

你是哪一種呢?


列出你的興趣/學習清單:


看著清單 有前景有發展性的 列在目標或大清單裡面

沒前景刪除也是重要的

為我們的選擇負責 保持對世界的好奇心 放下焦慮 專注當下


在白白給你的影片中提到

工作以外發展不同的興趣跟領域

時間複利就做了,目前5年多


拓展自己的生活

同事是強連結(同溫層)

擴張自己的弱連結,機會就是在這個機會產生

學技巧沒有用 久的是心態


中年人更需要斜槓 壓力大 更應該斜 生活保障高

拓展眼界 也能夠斜 

每個人都活在自己的世界,眼界小,可以多聽podcast、講座,去了解他們的人生故事,對事情的看法


不要追求一步到位 先試試看

永遠不知道市場反應

design thing 拿去做試驗

沒人看跳舞 多的是興趣 找到試試看

你就把你的東西丟到市場上

趕快再調整 再丟出去


很多朋友 其實工作很長一段時間忘了興趣在哪裡 特質在哪裡

知己 更了解自己 知道怎麼去寫你的履歷自傳

求職的準備 知己>知彼

省思一下夢想是甚麼,短、中、長的生涯規劃

要往哪裡去 

工作、職業、興趣,開拓一個更多元的工作

要做久 符合你的特質 好好在這個工作上發揮 


人生大事記 : 15-17籃球隊長 校際盃 沒有獎學金(負向情緒) 自己付錢念哈佛 NBA

你有想到是誰嗎? 林書豪 

在你生命曲線中,看蜿蜒的曲線意味著甚麼 從中去看你的優勢

永不放棄 越挫越勇 相信自己的韌性

不曉得自己喜歡甚麼 不喜歡就放棄

興趣非常確定 此生職志 一定要做的 堅持自己的喜好

夢想夠扎實 即使碰到這麼多挫折 

透過你 到底你真正的夢想是什麼

為甚麼產生挫折後 沒辦法繼續向前

是怎麼樣爬上來的

做了甚麼努力 劃出生命曲線重新看自己



說出來或問人也可以

有時寫下來可視化、或說出來靠別人的腦袋幫你想一下

會提供你資源或管道協助你,當你的引路人


滿足美好工作需要四個元素 : 你愛的+你會的+世界要的+有人付錢的

思考一下你的ikigai是什麼呢

缺一個你會感到無用、空虛、恐慌


【有人願意付錢的】有:朝九晚五、接案、還是斜槓呢(像剛提到的4種職涯模式)


舉了這個多人的例子,對興趣能不能當作職業 思考有沒有更多元 謹慎了呢


CC BY-NC-ND 2.0 版权声明

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