暑期实习|有哪些你不知道的好处?
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暑期实习|有哪些你不知道的好处?
每周五分钟,掌握实务技巧,让你从容应对职场事务!
【前言】
日安,我的朋友,我是石头哥-你的职涯导师。昨晚收到Alice的gmail来函(这是除了公司信箱来函后的另一封),让我不经想起这不正乎应我上一篇文章提到的:「 职缺,只留给勇敢的人」吗?我相当欣赏这位同学,她碰到问题会积极主动去寻解惑的态度,也正吻合企业从A到A+追求卓越的态度,不是吗?
这些年我面试不少寒暑期实习的学生,优秀的台、清、交、成、中,与一般同学最大的差异是:他们非常清楚自己想要什么、目标是什么,非常有纪律地朝着自己的梦想追逐着。甚至,那位成大工工所的同学告诉我,他喜欢程式语言是从小五六就开始撰写了,国中时还获得教授允诺去成功大学旁听AI课程,你可以从他的眼睛看到耀眼的光芒,专案中验证资优有时还真是天生的啊。
好吧,撇除那不到10%的资优生不谈,平凡真实的你要的是差异化策略,走出自己的一条道路来,一样可以精彩耀眼。
♟模组类别:职场案例学-第二讲:实习/产学接轨
♟适用范围:这是可以规划为人脉建立的一堂课程、工作改善的两堂课程;准备实习打工的同学适合服用,此帖药可以让你实习时多一点收获,并借此建立起你的个人形象品牌,等毕业后企业更想聘用你。
🍁点选我直接开启连结🔗: 我愿意《一杯咖啡做公益》,支持石头哥!
「如果安于现状,生命就会失去应有的热情。」— 曼德拉/ 前南非总统
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《大学生活就是要精彩,不管玩乐、或是探索》
老师,我该不该参加暑期实习?
如果我用阿德勒心理学的「课题分离」角度切入,你要思考的是:「这是谁的课题」,你的?还是我的?很明白这是你的课题,只是教育把我们训练成不会思考的人罢了。如果要我回答,我认为大学生活就是要精彩,不管玩乐或是探索自我,就是不要用浪费宝贵的时间换取小小的钟点费。 (ps.特殊状况除外)
但是问题又来了,何谓精彩?每个人的定义都不同,你得好好问问自己,你要的是什么?你会的是什么? 《如果此刻就是未来》,你会希望自己站在哪个领域发光?想清楚了,自然就能梳理出自己要的大学生活了。
毕竟,当你到了职场、社会化之后,很多事情其实是不需要主管交办,而你仍会不断提出创新想法、持续改善的,甚至你的能耐都可能超越了职务所需的价值。但是如果你只是一个命令一个动作,那么你的价值就只能让人论斤秤两了。因此,我时常鼓励学生、同事提出自己的想法,你想怎么做?为何你会如此想?你有何计画?能rundown展开让我看看吗?它的payback多长?
《如果那时候,好好带着问号去探索,此刻我应该会更精采吧》
大一二,我不推荐你实习,那么大三四、硕一去实习有哪些你不知道的好处呢?
✅一、此刻随意跳槽,叫探索自我:
学生实习的好处是:此刻跳槽,叫做探索自我,了解自己喜欢什么?西瓜、凤梨、还是芭乐。毕业后,随意跳槽~~叫做稳定度不佳。
当你还不知道自己喜欢从事哪个行业?适合哪个职务?对未来一片茫然时,你就可以利用实习的机会,去各行各业面试看看,或是锁定自己想发展的领域去投递履历,去试做看看,让梦想与现实的gap拉得更近,如果契合自己的喜好与所学,不是更佳吗?总比毕业后,你还不敢随意跳槽,因为履历上都会记录着你不断跳槽,稳定度不佳的光荣事迹。
✅二、别管念什么科系,跳痛一点又何妨:
念人资系所,一定要去人资实习吗?我难道不能去房屋销售吗?你把每一个房屋物件介绍给客户的当下,你就是在执行「策略管理」课程中的销售策略实战,不是吗?
不能去生产线实习吗?当然也可以啊,你不知道第一线需要什么人才,不知道第一线的工作内容,不知道第一线需要什么专业知识....怎么接地气呢?突破科系框架,管它什么职称,当作体验营也很棒,不是吗?这是你以后进入职场不敢做的事啊!
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✅三、让自己发展成π型人才:
你知道吗?如果你大学毕业时,还只是一张从未社会化的白纸,是会被面试主管看成躺平族的。因为这整整四年的灿烂时光,你竟然耍废着,从未为自己的梦想添加柴火,把知识、专业、技能、见识给足。
我犹记得当时资策会董事长史钦泰教授曾说过:「21世纪最缺乏的是整合型人才、π型人才。」,而且事实上经过这么多年的观察,真的如此。
✅四、练就一身面试的好功夫:
如果从大三到硕一的寒暑假你都去实习的话,你整整有六次去面试的机会,如果每次都能让你面谈三家公司,还没毕业前你会累积18次面谈经验,就算通通不录取,你也好歹练就一身面试的好功夫,不是吗?以后履历也知道怎么写了,面试会问的问题你也搞成Q&A了,面谈的应对技巧也难不倒你了,此刻挑更好的公司、更棒的职缺就不是问题了。
尝试一些事,遭遇失败后从中学习,比你什么事都不做更好。 — 马克.佐克伯/Facebook创办人
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✅五、别人面试找工作,你则在甄选主管:
套一句新加坡特许半导体前副总裁蔡清荣说的:职场有三个圈,由内而外是主管、生态、产业;如果你碰到好主管,你可以习得一身本领;如果你碰到好的生态,你可以结交到相互砥砺快速跃迁的同侪;如果你去对产业,你就会赢得更好的薪酬;如果三个都对了,你真的就可以平步青云、加官进爵了。
所以18场次的面试,总会碰到一位你喜欢,他也很赏识你的伯乐,不是很棒吗?当然,除非你不是千里马。
✅六、好好带着问号去探索:
也许、或许、说不一定,学校教导的90%知识,职场都用不到,你相信吗?也许你会回我说:那我缴这么多钱上大学要干嘛?
上大学是为了薰陶你的品行、思维,让你逐步学会独立思考,有教授当标竿、当模板,让你累积了一些功夫(知识),去实习就是去实战、去验证这些功夫(知识)实用吗?懂得融会贯通吗?当你经过职场导师的指点,懂得学用合一就好比打通了你的任督二脉,你就可以领悟到周星驰功夫电影中如来神掌的最后一式「万佛朝宗」的秘诀了。
【结论】
你,就是自己职涯的CEO 。好好把握寒暑期实习的机会吧,不管你是去探索自己,还是筑梦踏实,只要是茫然的时刻想到有一个傻石头静静地驻足在此处,提供你免费的咨商协谈,让你好风凭借力,送你上青云。
最后,真心希望你:拿出纸笔,写下来。一直修改、修改、再修改,慢慢地就会勾勒出自己想要什么、我会什么、还差些什么?能超前布署的人,在未来少子化的就业市场,才能让自己成为抢手的优秀人才。加油吧,我的朋友,相信你可以的。
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